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为加强队伍管理,提高队员的业务水平,按照大队全员业务能力考试考核的计划安排, 4月19日,开发区城管大队首批对协管员专门组织了一场业务知识考试。考试采取闭卷形式,全体协管员参加。此次考试题目设置较为灵活,内容涉及法律法规、职责任务、工作纪律、基础业务、执勤礼仪等内容,切合实际,有针对性,共设填空题10题、简答题4题,总分100分。
在考前,全体协管员认真学习《江苏省城市管理行政执法规范》、城管应知应会相关知识,提高对此次考试的重视程度,使其明确自己的职责和权限,以提高处理问题的能力和水平。考试过程中,严格纪律,市执法大队督察科全程监考,真正实现了考试的目的和效果。
下一步,开发区大队将按计划逐步完善协管员培训和考试制度,不定期组织业务培训和学习,避免流于形式,以培训考试为抓手,推进大队队伍管理与业务能力提升,为金坛经济开发区的经济建设和城市管理,作出应有的贡献。 |
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